一、界面方面

优秀的积分制管理软件要有良好的用户体验

怎么评判一个软件的用户体验好不好呢？

1、界面设计要简约大气，不能过于陈旧

2、要符合用户在主流平台上的使用习惯（无需学习、拿来就用）

3、操作过程简单，节省用户的操作时间

*积分兽的积分申请在一分钟内就能完成

二、功能方面

1、用户可以在手机端申请及审核积分

2、积分及排名数据实时更新

3、可以追溯积分来源及积分申请凭证

4、可以自定义积分类型

有助于公司在业绩、绩效、文化、行为等多个维度审视员工的综合表现

5、可以自定义积分选项

有助于公司在更细微的层面对员工的行为进行评估

6、多维度积分筛选

按时间、按部门、按积分类型进行数据筛选，便于开展部门与团队间的PK

7、积分数据部门隔离

便于保护不同部门间的隐私数据

8、积分数据公开

便于公司管理层及员工了解每个员工的行业贡献，有助于领导及时发现优秀人才，同时激励其他员工为公司做出贡献

9、分层级审核

告别单一人员审核可能存在的徇私舞弊和不公平的现象